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會(huì)計(jì)主管1人
6000~8000
大專|5年|全職|廣東潮州
廣東翔鷺鎢業(yè)股份有限公司
崗位職責(zé):1、協(xié)助完成合并報(bào)表編制和分析工作,為公司決策提供財(cái)務(wù)分析和數(shù)據(jù);2、關(guān)注會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等相關(guān)政策的變動(dòng)以及公司新業(yè)務(wù)的情況,并研究對(duì)下屬公司核算影響,協(xié)助出具核算方案;3、對(duì)接審計(jì)、稅務(wù)等中介機(jī)構(gòu),配合完成相關(guān)工作;4、進(jìn)行成本預(yù)算、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;5、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事項(xiàng)。崗位要求:1、大專以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè),熟悉新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅務(wù)政策;2、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱以上;3、5年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)型企業(yè)財(cái)務(wù)核算或有上市公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);4、熟練使用excel和其他報(bào)表辦公工具。
安環(huán)工程師1人
本科|3年|全職|廣東潮州
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司的安全、環(huán)保、職業(yè)健康相關(guān)工作;2、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)環(huán)境管理、安全生產(chǎn)管理、職業(yè)衛(wèi)生管理、消防管理等制度3、組織編制環(huán)境、安全、消防應(yīng)急預(yù)案和實(shí)施演練4、了解各部門危險(xiǎn)作業(yè)特性,制定作業(yè)方案并進(jìn)行監(jiān)管;5、負(fù)責(zé)提供公司安全、環(huán)保、職業(yè)健康方面的技術(shù)性支持;6、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。崗位要求1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,3年以上安環(huán)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2、熟知安全體系管理、環(huán)保管理及各項(xiàng)法律法規(guī);3、持安全員證書的優(yōu)先。
電工1人
5000~8000
中專|3年|全職|廣東潮州
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備和低壓配電房現(xiàn)場(chǎng)巡檢和維修。2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備日常維修,發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障并及時(shí)處理。3、定期對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施維護(hù)及保養(yǎng),排查修復(fù)故障,確保設(shè)備及設(shè)施的正常運(yùn)行。4、在電氣工程師指導(dǎo)下參與電箱接線、電氣控制現(xiàn)場(chǎng)改造、電柜線路改造等工作。任職要求:1、持有效電工證上崗,具備責(zé)任心。2、熟悉電氣路常識(shí),具備一定的電氣知識(shí)。3、具備一定的機(jī)械設(shè)備維修和保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn),熟悉各種電氣設(shè)備。4、具有非標(biāo)生產(chǎn)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
機(jī)修學(xué)徒工2人
3500~5000
中專|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東潮州
崗位要求:1、中專以上學(xué)歷,機(jī)械/電氣相關(guān)專業(yè);2、具有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力;3、為人正直誠(chéng)實(shí),具備強(qiáng)烈的責(zé)任感、良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);4、吃苦耐勞、有上進(jìn)心。
客房主管【3800-4800】1人 急
3300~4800
學(xué)歷不限|2年|全職|廣東潮州
潮州國(guó)際會(huì)展中心(潮州國(guó)際會(huì)展酒店)
【崗位要求】1.協(xié)助管理客房日常運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)制服/布草洗滌質(zhì)量管理及成本控制,確保服務(wù)品質(zhì)達(dá)標(biāo);2.督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化操作,組織員工培訓(xùn)與考核,維護(hù)設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn);3.處理VIP客人服務(wù)及客訴,協(xié)調(diào)跨部門工作,具備突發(fā)事件應(yīng)急處理能力;4.需2年以上高星級(jí)酒店客房管理經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)流程及團(tuán)隊(duì)管理;5.責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié),具備優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)。【工資待遇】月綜合薪資3.3k-4.8k元【公司福利】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
前臺(tái)主管(3.3k-4.8k)1人 急
大專|1年|全職|廣東潮州
【崗位要求】1.協(xié)助前臺(tái)經(jīng)理制定標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,優(yōu)化客房銷售及賬務(wù)管理,確保高效運(yùn)營(yíng);2.督導(dǎo)前臺(tái)日常服務(wù),包括VIP接待、投訴處理及客戶關(guān)系維護(hù),提升賓客滿意度;3.負(fù)責(zé)設(shè)施、物資及資金管理,確保系統(tǒng)正常運(yùn)行及賬務(wù)安全;4.大專以上學(xué)歷,1年以上高星級(jí)酒店前臺(tái)主管經(jīng)驗(yàn),熟練使用PMS系統(tǒng)及英語溝通;5.具備優(yōu)秀服務(wù)意識(shí)、組織協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件處理經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)輪班工作。【工資待遇】月綜合薪資3.3k-4.8k元【福利待遇】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
空水主管【4600-6000】1人 急
4600~6000
學(xué)歷不限|5年|全職|廣東潮州
【崗位要求】1.全面負(fù)責(zé)會(huì)展中心空調(diào)、給排水系統(tǒng)的運(yùn)行管理,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),定期巡查并提出節(jié)能優(yōu)化方案;2.及時(shí)檢查并處理系統(tǒng)異常,分析運(yùn)行數(shù)據(jù)及故障記錄,迅速上報(bào)并跟進(jìn)維修,保障設(shè)備安全穩(wěn)定;3.制定空調(diào)、給排水系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng)及備件采購計(jì)劃,經(jīng)審批后組織實(shí)施,確保設(shè)備高效運(yùn)行;4.嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,監(jiān)督下屬規(guī)范作業(yè),保持機(jī)房及設(shè)備環(huán)境整潔,杜絕安全事故;5.支援幕墻維護(hù)、防汛防臺(tái)等應(yīng)急工作,具備團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)及抗壓能力,相關(guān)技術(shù)資格及5年以上工程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。【工資待遇】月綜合薪資4.6k-6k元【公司福利】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
工程綜合技工【3900-4800】1人 急
3900~4800
學(xué)歷不限|3年|全職|廣東潮州
【崗位要求】1.負(fù)責(zé)會(huì)展中心各類機(jī)電設(shè)備的日常巡檢、維護(hù)及故障處理,確保設(shè)施正常運(yùn)行;2.定期檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)及現(xiàn)場(chǎng)搭建安全,及時(shí)排除隱患并處理突發(fā)故障;3.落實(shí)年度維護(hù)計(jì)劃,優(yōu)化設(shè)備運(yùn)行效率,控制能源消耗與維修成本;4.配合室內(nèi)外裝修、幕墻維護(hù)等專項(xiàng)工程,支援防汛防臺(tái)等應(yīng)急任務(wù);5.持相關(guān)技術(shù)證書,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及基礎(chǔ)管理能力。【工資待遇】月綜合薪資3.9k-4.8k元【公司福利】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
公區(qū)主管【3300-5100】1人 急
3300~5100
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東潮州
【崗位要求】1.負(fù)責(zé)督導(dǎo)酒店公共區(qū)域(大堂、走廊、洗手間等)的日常清潔與消毒工作,確保符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與品牌要求;2.制定并落實(shí)月度深度清潔計(jì)劃與季節(jié)性養(yǎng)護(hù)方案(如地毯清洗、石材保養(yǎng)等),定期檢查執(zhí)行效果;3.管理清潔設(shè)備維護(hù)與耗材申領(lǐng),建立臺(tái)賬并控制合理庫存,降低損耗率;4.快速響應(yīng)客訴及突發(fā)事件(如 spills、設(shè)施損壞等),協(xié)調(diào)工程/安保部門及時(shí)解決;5.每日巡檢區(qū)域環(huán)境,記錄問題并提交整改報(bào)告,參與部門服務(wù)質(zhì)量分析會(huì)議【工資待遇】月綜合薪資3.3k-5.1k元【公司福利】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
餐廳各班組領(lǐng)班(中餐廳、全日餐廳)【2700-3700】1人 急
2700~3700
【崗位要求】1.負(fù)責(zé)當(dāng)班期間餐廳服務(wù)全流程執(zhí)行,確保崗位人員配置合理、服務(wù)動(dòng)線順暢;2.實(shí)時(shí)監(jiān)督員工儀容儀表及服務(wù)操作規(guī)范,及時(shí)處理賓客需求與突發(fā)狀況;3.每日檢查餐具/布草備品存量,報(bào)備損耗情況,督導(dǎo)設(shè)施設(shè)備正確使用;4.落實(shí)崗前技能培訓(xùn)(擺臺(tái)/酒水知識(shí)等),跟進(jìn)新人實(shí)操考核與工作適應(yīng);5.準(zhǔn)確填寫交接班日志、客流量及特殊事件報(bào)告,協(xié)助主管分析服務(wù)短板。【工資待遇】月綜合薪資2.7k-3.7k元【公司福利】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
各廚房板塊廚師主管(4.3k-6.3k)1人 急
4300~6300
【崗位要求】(中廚(炒鍋、砧板、燒味、冷菜、點(diǎn)心、上什、打荷)、西廚、員廚)1.負(fù)責(zé)本廚房板塊(中/西/員工廚房)菜品標(biāo)準(zhǔn)制定與執(zhí)行,確保出品質(zhì)量穩(wěn)定達(dá)標(biāo);2.安排班組排班與任務(wù)分工,監(jiān)督備餐流程,保障餐期高效運(yùn)轉(zhuǎn);3.嚴(yán)控食材驗(yàn)收、儲(chǔ)存與使用,減少損耗,達(dá)成成本控制目標(biāo);4.督導(dǎo)設(shè)備規(guī)范操作與維護(hù),落實(shí)食品安全及廚房5S管理制度;5.組織專業(yè)技能培訓(xùn),培養(yǎng)梯隊(duì)人才,提升團(tuán)隊(duì)綜合業(yè)務(wù)能力;6.參與新菜研發(fā),配合宴會(huì)等特殊活動(dòng)保障,跨板塊協(xié)同工作。【工資待遇】月綜合薪資4.3k-6.3k元【福利待遇】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
各廚房板塊廚師領(lǐng)班(中廚、西廚、員廚)(3.3k-4.8k)1人 急
【崗位要求】1.督導(dǎo)本班組按標(biāo)準(zhǔn)完成餐前準(zhǔn)備、烹飪出品及收尾工作,確保餐期高效運(yùn)轉(zhuǎn);2.檢查原料處理、烹飪流程及擺盤規(guī)范,及時(shí)糾正操作偏差,保證出品一致性;3.每日核查刀具/灶具狀態(tài)及原料存量,報(bào)備損耗情況,確保物資合理使用;4.實(shí)施崗位技能實(shí)操培訓(xùn)(如刀工/火候控制),跟進(jìn)新人操作考核;5.檢查工作區(qū)域清潔消毒及個(gè)人衛(wèi)生,落實(shí)食品安全操作規(guī)范;6.準(zhǔn)確記錄交接班日志、客情需求及設(shè)備異常情況,協(xié)助主管優(yōu)化流程。【工資待遇】月綜合薪資3.3k-4.8k元【福利待遇】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
宴會(huì)及會(huì)務(wù)服務(wù)主管【3300-4800】1人 急
【崗位要求】1.全面負(fù)責(zé)中西式宴會(huì)、茶歇等活動(dòng)的策劃執(zhí)行,確保服務(wù)流程符合國(guó)際標(biāo)準(zhǔn);2.科學(xué)調(diào)配人力物力,管理臨時(shí)工團(tuán)隊(duì),優(yōu)化倉庫及設(shè)備使用效率;3.制定并實(shí)施員工服務(wù)技能培訓(xùn)方案,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)性與凝聚力;4.聯(lián)動(dòng)銷售部與客戶需求,提供宴會(huì)臺(tái)型設(shè)計(jì)及流程優(yōu)化建議;5.嚴(yán)格執(zhí)行食品安全及HACCP體系,確保大型活動(dòng)服務(wù)品質(zhì);6.需具備星級(jí)酒店宴會(huì)管理經(jīng)驗(yàn),精通餐飲法規(guī)及多語言溝通能力。【工資待遇】月綜合薪資3.3k-4.8k元【公司福利】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
各廚房板塊廚師(中廚、西廚、員廚)(2.7k-3.7k)1人 急
【崗位要求】1.嚴(yán)格執(zhí)行菜品配方與烹飪流程,確保出品口味、份量與擺盤符合標(biāo)準(zhǔn);2.完成原料預(yù)處理、工具準(zhǔn)備及工作區(qū)清潔,營(yíng)業(yè)后做好設(shè)備歸位與衛(wèi)生收整;3.規(guī)范操作廚房設(shè)備,每日檢查運(yùn)行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)故障立即上報(bào);4.遵守個(gè)人衛(wèi)生規(guī)范,執(zhí)行食材儲(chǔ)存與加工標(biāo)準(zhǔn),杜絕交叉污染;5.配合廚房各崗位高效完成出品,靈活應(yīng)對(duì)客制化需求與高峰壓力。【工資待遇】月綜合薪資2.7k-3.7k元【福利待遇】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
客房服務(wù)員【2600-3600】1人 急
3200~3600
【崗位要求】1.負(fù)責(zé)客房清潔、布草更換及設(shè)施維護(hù),確保房間整潔及設(shè)備完好;2.提供賓客入住/離店服務(wù),處理特殊需求及投訴,具備良好溝通能力;3.執(zhí)行安全巡查及物資管理,及時(shí)報(bào)修故障并做好工作記錄;4.有酒店客房服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,工作細(xì)致認(rèn)真,能適應(yīng)倒班安排。【工資待遇】月綜合薪資3.2k-3.6k元【公司福利】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
監(jiān)控員/安保員【2600-3600】1人 急
4000~5000
【崗位要求】1.嚴(yán)格執(zhí)行交接班流程,確保設(shè)施設(shè)備完好,保持監(jiān)控室環(huán)境整潔衛(wèi)生;2.熟悉會(huì)展中心設(shè)施分布,精通監(jiān)控系統(tǒng)操作程序與功能應(yīng)用;3.全天候值守監(jiān)控屏幕,發(fā)現(xiàn)可疑情況及時(shí)上報(bào),重大活動(dòng)期間加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域監(jiān)控;4.嚴(yán)格保密監(jiān)控資料,調(diào)取歷史記錄需經(jīng)審批,規(guī)范操作監(jiān)控設(shè)備;5.中專以上學(xué)歷,接受過專業(yè)培訓(xùn),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。【工資待遇】月綜合薪資4k-5k元【公司福利】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
餐廳各班組服務(wù)員(中餐廳、全日餐廳、大堂吧)【2600-3600】1人 急
【崗位要求】1.按要求完成餐臺(tái)布置、餐具檢查及區(qū)域清潔,營(yíng)業(yè)結(jié)束后做好收臺(tái)復(fù)位工作;2.按服務(wù)流程完成點(diǎn)單、上菜、酒水服務(wù)及結(jié)賬操作,確保服務(wù)時(shí)效與準(zhǔn)確性;3.主動(dòng)觀察顧客用餐動(dòng)態(tài),及時(shí)提供添茶、換碟等細(xì)節(jié)服務(wù)并反饋特殊需求;4.熟悉菜單菜品配料、酒水特性及推廣活動(dòng)內(nèi)容,能專業(yè)解答顧客咨詢;5.正確使用服務(wù)用具(托盤/咖啡機(jī)等),及時(shí)報(bào)修故障設(shè)備,減少餐具損耗。【工資待遇】月綜合薪資3.2k-3.6k元【公司福利】國(guó)企平臺(tái)、月休八天、五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、職業(yè)發(fā)展路徑清晰、培訓(xùn)體系完善、團(tuán)建活動(dòng)豐富
財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理1人
7500~10000
本科|5年|全職|廣東潮州
職責(zé)描述:1. 確保遵守和加強(qiáng)公司信用管理程序,按規(guī)定執(zhí)行;2. 完全了解應(yīng)收賬款業(yè)務(wù),與應(yīng)收會(huì)計(jì)一起回答并解決賬目質(zhì)疑。每月檢查壞賬清單,為每月的可疑賬作收回的可能性分析;3. 處理電腦系統(tǒng)、收銀機(jī)等設(shè)備在使用過程中出現(xiàn)的障礙,確保運(yùn)算數(shù)據(jù)的正確性與系統(tǒng)程序運(yùn)行的可靠性;4. 每天檢查“信用檢查或最高信用額度”報(bào)告,以確定信用限度和后續(xù)的收款安排,及時(shí)將有問題的賬目發(fā)送給運(yùn)營(yíng)部門跟進(jìn);5. 監(jiān)督公司發(fā)票開具工作,符合國(guó)家稅務(wù)要求;6. 每天檢查掛賬、收入、預(yù)付款、押金,確保收入及時(shí)、準(zhǔn)確入賬,避免收入流失;7. 定期或不定期巡查收銀規(guī)范;8. 監(jiān)督收入審計(jì)的工作,確保符合公司政策;督促每日審計(jì)稽核報(bào)告及時(shí)整改;9. 幫助建立和審閱客房包價(jià);10. 確保所有發(fā)生的收入均被按時(shí)地準(zhǔn)確地記錄,恰當(dāng)?shù)卦u(píng)價(jià),正確地分類;11. 協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)與營(yíng)運(yùn)部門溝通,及時(shí)反饋意見,給予正確的指導(dǎo);12. 監(jiān)督各部門按照財(cái)務(wù)政策執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋;13. 跟進(jìn)酒店及會(huì)展籌備開業(yè)相關(guān)工作;財(cái)務(wù)總監(jiān)安排的其他工作。任職資格:1. 具有3年以上酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);具有本崗1年以上工作經(jīng)驗(yàn),在收入審計(jì)或應(yīng)收崗位工作2年以上,同時(shí)擁有酒店及會(huì)展財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2. 具有較強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);3. 人品正直誠(chéng)實(shí),具備良好的職業(yè)道德和素質(zhì),責(zé)任心強(qiáng),具備一定的抗壓能力;4. 能做好信用管理,為公司收益提供最大程度的保護(hù);5. 通曉財(cái)務(wù)核算流程,能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件;6. 擅長(zhǎng)財(cái)務(wù)分析,能有效進(jìn)行科學(xué)的成本測(cè)算。7. 對(duì)財(cái)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)具有一定的敏感力。
成本控制主管1人
大專|3年|全職|廣東潮州
職責(zé)描述1. 負(fù)責(zé)審核收貨日?qǐng)?bào)表及其它費(fèi)用報(bào)表,及時(shí)、準(zhǔn)確入賬和月度結(jié)賬;2. 負(fù)責(zé)出具每月食品、飲品成本報(bào)告;與各廚房、餐廳、吧臺(tái)溝通,提供成本信息,控制食品、飲品營(yíng)業(yè)成本;3. 定期與采購部、餐飲部共同對(duì)市場(chǎng)價(jià)格進(jìn)行調(diào)查、分析,檢查原材料采購供貨渠道、收貨程序以及原材料質(zhì)量,掌握市場(chǎng)上原材料價(jià)格信息,更有效地控制進(jìn)貨價(jià);4. 督促編制配餐卡,不定期進(jìn)行成本測(cè)試,為制定銷售價(jià)格提供依據(jù);編制餐飲銷售分析數(shù)據(jù),為餐飲調(diào)價(jià)及時(shí)提供信息;5. 根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要,有效進(jìn)行科學(xué)的成本測(cè)算。6. 嚴(yán)格各種物品、食品、飲品的購入、驗(yàn)收、入庫出庫等有關(guān)手續(xù)和標(biāo)準(zhǔn);7. 負(fù)責(zé)客房耗品費(fèi)用核算,分析耗品結(jié)構(gòu)及其合理性,為客房標(biāo)配決策及合理備貨提供數(shù)據(jù)支撐;8. 做好月度、季度、年度成本費(fèi)用的定期分析和專題分析,考核成本費(fèi)用計(jì)劃的執(zhí)行情況,隨時(shí)揭示問題,分析原因,提出改過措施;9. 負(fù)責(zé)酒店固定資產(chǎn)的折舊處理和對(duì)資產(chǎn)的增加、轉(zhuǎn)移、報(bào)廢、調(diào)撥或外借的審核,定期組織各部門對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn);10. 有責(zé)任和義務(wù)為各個(gè)部門做好財(cái)務(wù)制度的解釋工作;11. 跟進(jìn)酒店和會(huì)展籌備開業(yè)相關(guān)工作;12. 財(cái)務(wù)總監(jiān)安排的其他工作。任職資格1. 具有??埔陨县?cái)務(wù)專業(yè)學(xué)歷或助理會(huì)計(jì)師及以上資格;具有本崗2年以上工作經(jīng)驗(yàn),在成本核算崗位工作2年以上。2. 具有較強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。3. 能對(duì)成本核算指標(biāo)進(jìn)行針對(duì)分析并合理提供合理的建議。4. 通曉財(cái)務(wù)核算流程,能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件。5. 對(duì)財(cái)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)具有一定的敏感力。6. 人品正直誠(chéng)實(shí),具備良好的職業(yè)道德和素質(zhì),責(zé)任心強(qiáng),具備一定的抗壓能力。
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